公明街道以企业服务“真力度”跑出经济增长“加速度”

读创/深圳商报记者 潘文婷 通讯员 胡子良 储晓娟 杨鹏/文 杨鹏/图

记者日前从光明区公明街道了解到，2023年上半年，公明街道规上工业总产值由年初排名全区第5跃升至第2；第一、二季度规下工业样本企业增速分别为18.2%和36.2%，分别排名全区第2和第1；固定资产投资上半年增速达200%以上，排名全区第一。

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2023年，公明街道按照光明区“三地”建设和高质量发展的部署要求，成立了全市首个“园长制”，以园丁式服务解决企业各类需求困难。公明街道助企服务再行动，抓住年中企业生产关键节点，以“园长制”为抓手，通过开展年中园长服务季，在解决企业生产经营难题、引入培育优质企业、举办惠企助企活动等方面扎实服务，助力上半年经济“加速跑”，为推动下半年经济高质量发展“筑好基”“开好局”。

聚焦发展堵点，64名“园长”实地走访企业解诉求

生产车间里、项目施工现场、纠纷协调会上……7月初，在公明街道各个园区总能看到“园长”在一线为企业解难题、谋发展而忙碌的身影。据了解，为充分利用好园区企业数量、产业空间等占总数近80%的天然优势，公明街道在全市率先探索实施“园长制”，即安排街道64名科级干部任“园长”包干园区企业促发展，承担服务企业、招商引资等6大类28项具体职责，通过“小园区”扎实服务撬动“大发展”。

此外，公明街道还对企业反馈的诉求、问题进行系统梳理，总结出乱收费、劳资纠纷等5大共性问题及减租降负、招工等5大共性诉求。公明街道积极通过开展整治教育专项行动等多种方式，持续压减高发领域问题次数频率。截止目前，共计减少集体物业“二房东”存量8家，帮助区百强企业电连技术股份有限公司减租600余万元。

着力产业培优，“园长”两端发力确保优质企业“引进来”也“留得住”

做大做强园区产业一直是“园长”的工作重点。在被问到工作目标时，街道“园长”答道：“服务企业最期待的就是看到其落地生根、发展壮大，带动当地产业强起来。”公明街道通过“引进来”和“留下来”两方面持续发力，有力增强辖区产业发展动能。

一方面，全力招商引资为产业发展注入“源头活水”。“园长”充分利用园区招商资源、自身工作经验等优势，积极开展招商活动。通过积极参加中国新能源光明峰会等优质展会、参加区级招商企业洽谈会、带领企业实地调研厂房等方式，发掘德国巴斯夫、璞泰来等优质招商线索20余条，引入亿元企业1家。今年以来，“园长”共计引入45家优质企业，亿元企业4家，引育“小升规”潜力企业19家，年产值合计约34亿元。

另一方面，既“开源”也“节流”，用心用情做好留企稳企工作。公明街道“园长”发挥统筹园区产业空间的优势，主动靠前服务，妥善做好留企稳企工作。2022年产值近2亿元的深圳市鑫龙通信技术有限公司就是这样一家优质企业，其主体准备在创业板IPO。

公明街道也会同区工信局主动梳理优惠政策、送去暖心服务，正积极努力为其匹配合适的产业空间，解决该企业发展的后顾之忧。上半年街道11家因利益统筹而搬迁的企业全部得到妥善安置。

审读：汪蓓 蒋祝璇

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